募集要項 総合職(技術開発系)
総合職(技術開発系)
採用職種 |
総合職(技術開発系) 正社員 |
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募集対象 |
2022年3月以降、2025年3月までに卒業・院了見込みの方 |
採用予定学部・ 学科・専攻 |
機械系、電気電子系、材料系、有機化学系、無機化学系、情報系など |
職務内容 (初期配属部門) |
◇生産設備設計(機械設計、電気設計、金型設計) ◇チップ(ペン先)開発、機構開発、インキ開発、素材開発(固形芯・セラミックス等) ◇製品設計 ※配属後は、研修として工場内の様々な仕事を経験していただくことがあります。 個々のキャリア形成や本人の意欲や希望、適性、能力、会社の状況、毎年実施している人事評価などを 総合的に判断して活躍していただきます。
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勤務地 |
各製造拠点(神奈川県平塚市・群馬県伊勢崎市など) ※各製造拠点を中心とした勤務となりますが、その他事業所へ転勤となる可能性もあります。 |
転勤の有無 |
原則、国内外の事業所を対象として転居を伴う異動(転勤)がありますが、地域を限定した働き方を選択できる制度もあります。 |
勤務時間 |
9:00~17:35(休憩50分) ・部署によりフレックスタイム制 ・標準労働時間 7時間45分 |
初任給 |
月給 院了:252,000円(手当一律20,000円を含む※) |
諸手当 (初任給以外の手当) |
通勤手当(交通費全額支給) ほか |
待遇・福利厚生・ 社内制度 |
社会保険完備(健康、雇用、厚生年金、労災) |
休日休暇 |
完全週休2日制 (土、日、祝日 ※祝日のある週は土曜出勤、祝日出勤の場合あり) 夏季休暇、年末年始休暇(12月30日~1月4日)、創立記念日(10月1日)など年間125日の休日 ※年次有給休暇一斉取得日含む (2024年予定) |
昇給・賞与 |
昇給 :年1回(7月) |
各種研修制度 |
新入社員研修(入社後2カ月間)、新入社員フォローアップ研修、2年目研修、3年目研修、監督職研修、管理職研修、部門長研修 ほか |
※上記は2025年度採用の情報です